Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Текучесть кадров — "бич" современного бизнеса. "Текучка" — это не только прямые финансовые потери компании и головная боль руководителя, но и снижение морального духа сотрудников, и, как следствие, снижение эффективности работы вашего персонала. Кроме того, это серьезный удар по имиджу вашей компании. С текучестью можно и нужно работать! Как — расскажем на семинаре.
Тема текучести кадров вновь занимает лидирующие позиции при работе с персоналом. Рынок труда постоянно меняется, поиск сотрудников становится сложнее, а мероприятия по сокращению количества увольнений и удержанию персонала становятся одним из ключевых факторов успеха компании.
На семинаре "Как снизить текучесть кадров" вы:
Программа семинара:
Ведущие:
Бердяева Дарья Психолог, тренер, коуч, консультант. Специализация: управление текучестью на предприятии, подбор, адаптация, обучение персонала, ассессмент персонала, коучинг. Опыт работы в сфере управления персоналом в российских и зарубежных компаниях более 15 лет.
Смирнова Наталия Психолог, тренер, консультант. Специализация: управление текучестью на предприятии, адаптация и обучение персонала, наставничество, разработка корпоративных мероприятий. Опыт работы в сфере управления персоналом в российских и зарубежных компаниях более 10 лет.